Ooh ik snap je gevoel!
De reden van afwijzing is iedere keer hetzelfde?
In welke sector zoek je?
Gebrek aan ervaring⊠
Het is mân eerste baan na mân afstuderen. Ik zoek een HR baan (hr assistent, junior hr medewerker, dat soort dingen) in het zuiden. Ik word er heel onzeker van, terwijl ik mân cv eigenlijk heel mooi en overzichtelijk vind, maar er inhoudelijk ook achter sta, ik heb bijna 2 jaar stage ervaring, ik heb altijd gewerkt naast mân studie, ik heb regelmatig projecten gedaan dus ik weet ook oprecht niet wat ik meer had kunnen doen om een goed gevuld cv te krijgen. Vind mân brieven ook best goed en laat ze altijd door anderen lezen, maar helaas is het niet voldoende om eruit te springen
Ik heb gewoon precies hetzelfde! Ook al 22 afwijzingen met reden te weinig ervaring. Heb twee keer een project in het buitenland, meerdere stages en een aansluitende bijbaan. Echt wat willen ze joh⊠Ben nu maar wat breder gaan kijken maar ook dat lukt eigenlijk niet want dan vragen ze toch weer een diploma ook daarvoor. Uitzendbureauâs heb ik een beetje uitgesteld omdat ik denk dat ik dan toch bij een callcenter beland of iets, maar denk dat ik er aankomende week maar aan moet geloven en daar toch maar heen moet; dit kan ook niet langer.
Ik heb morgen een sollicitatiegesprek en ik ben toch wel een beetje zenuwachtig. Ik heb tot nu toe 2x een âechtâ sollicitatiegesprek gevoerd dus het is voor mij ook nog relatief nieuw. Ik moet van te voren ook een kleine (schrijf)test maken waar meteen onzeker over ben, hoewel het niet eens erg moeilijk is. Stom eigenlijk dat je dan meteen over elk woordje gaat twijfelen.
Ik ga me gewoon goed voorbereiden vandaag, dan zal het allemaal wel meevallen.
1 like
Mja, is ook vaak een van de standaard redenen die ze kunnen geven. Het probleem is natuurlijk ook dat er zoveel kandidaten zijn waar ze uit kunnen kiezen en die mogelijk meer ervaring hebben.
Waar solliciteer je? Op veel vacature sites staan relatief oude vacatures, soms zijn ze al vervuld of hebben ze al sollicitatierondes gehad en dan heb je natuurlijk direct een achterstand als je gaat solliciteren. Gebruik je LinkedIn? Je netwerk biedt vaak meer kans dan een online vacature.
Heb je nog goed contact met je stagebegeleider of iemand van je stageplek of opleiding? Misschien dat zij je ergens kunnen voorstellen/voordragen. Of zelfs een netwerkgesprek kunnen regelen waardoor je je eigen netwerk vergroot en mogelijk sneller aan een baan komt.
Ik check altijd of de vacature niet te oud en nog relevant is enz. Ik zoek via verschillende vacaturesites, via uitzendbureauâs, en idd via netwerken en linkedin. Ik praat met zoveel mogelijk mensen en vertel zoveel mogelijk tegen vrienden, familie, (oud)collegaâs dat ik een baan zoek en of ze aan me willen denken, ik heb netwerkgesprekken via stage, via bekenden, via uitzendbureaus, maar ik woon ook gewoon op een moeilijke plek waar weinig werk en is veel mensen reageren. Naar mijn idee doe ik er op dit moment alles aan wat in mijn macht ligt.
Ik bedoel niet dat de vacature verlopen is ofzo, maar dat ze er pas dagen (zo niet weken) later op komen te staan en dat de datum dan automatisch is gecorrigeerd.
Heb je ook een intermediair geprobeerd? Ik heb daar in het verleden succes mee gehad en vond het heel fijn dat ik zelf minder hoefde te zoeken naar geschikte vacatures en al was aanbevolen bij een bedrijf voor ik op gesprek ging 
Ik woon in het noorden van Nederland en hier zijn zo enorm weinig banen in mijn vakgebied. Nu heb ik vorige week in België (waar mijn vriend woont en waar ik naartoe wil verhuizen) spontaan gesolliciteerd op een vacature die er was. Heel leuk, want een voor mij interessante baan, en werd meteen uitgenodigd voor een gesprek op woensdag. Er waren meer sollicitanten en de afnemer zou mij eind vorige week of begin deze week laten weten of ik het was geworden of niet. En dat wachten duurt zoooooo lang! De kans is klein dat ik het geworden ben, maar ik wil gewoon zo graag weten hoe of wat! Zeker omdat bij een positief antwoord ik maandag dus al zou moeten emigreren en die dag komt nu wel angstvallig dichtbij. 
5 likes
Waar halen jullie de energie vandaan om.na een lange werkdag nog te solliciteren? De vacature is in het Engels, dus ik moet mijn cv en brief helemaal in het Engels zetten 
pfff ik wil zo graag weg, masr het kost zoveel moeite
Ik stel mezelf meestal een sollicitatie doel voor in het weekend. Gedurende de week zoek ik vacatures en in het weekend ga ik dan de brieven maken en de sollicitaties versturen. Na een lange werkdag krijg ik het ook niet meer voor elkaar.
Hmm, ja maar dan moet je er dus ook.nog best veel aan zitten? Ja Deze vacature staat nu 4 dagen online maar ik ben zo bang dat hij aankomend weekend al eraf gehaald wordtâŠ
Maar ik heb nu bedacht dat ik zo even mn cv ga aanpassen en opzet van de brief ga doen en dan donderdag de brief afmaken!
Ik had Ă©Ă©n standaard motivatiebrief waarin ik letterlijk alleen de functie en naam van het bedrijf aanpaste. En overal dezelfde mail waar ik ook alleen de naam van aanpaste. Echt erg, maar werd echt bij veel bedrijven uitgenodigd haha.
Ja ik ben daar wel altijd even mee bezig inderdaad.
Staat er geen sluitingsdatum bij de vacature?
Wel een goed idee om nu je cv aan te passen en beginnetje te maken inderdaad!
Hahaha Ja ik gebruik wel dezelfde opzet, maar dan pas ik de naam en 1 alinea aan 
maar toch kost het tijd en deze vacature is net wat anders, dus moet wat meer focussen op andere dingen
1 like
Ja nou ik ben dus bezig en het blijkt dat dit ook een âhipâ format is, waarbij je alleen wat vragen moet invullen! Ik heb dit eerder gehad(had ook helemaal alles in het Engels geschreven en laten nakijken door een vriendin) dus check dit nu altijd van te voren!
Ik heb morgen sollicitatie op een (voor mij) droomfunctie! Ik heb goed geoefend en ik geloof er ook echt in dat deze functie goed bij me past, nu morgen nog daar uitleggen!
10 likes
Ja, heb verstuurd!! Nu hopen dat ik positief bericht krijg, want het lijkt me erg leuk!
@Applepie succes!! Hoop dat je het wordt!
2 likes
Ik werk pas 2 maanden bij een bedrijf (via een uitzendbureau) maar zie nu dat ik bij een ander bedrijf voor dezelfde werkzaamheden op jaarbasis 5000 euro bruto meer kan verdienen. En ik ben dan in dienst bij het bedrijf zelf.
Ben best tevreden met mijn huidige baan maar zit er wel over na te denken om te gaan solliciteren.
2 likes
Gewoon doen. Gun jezelf die baan en extra geld en zekerheid.
6 likes
Wat ik vooral elke keer vervelend vind is dat ik niet weet hoeveel kandidaten er zijn. Ik heb binnenkort ook ergens een tweede gesprek maar weet niet of ik de enige ben of dat er nog 10 mensen door zijn. Daardoor kan ik mijn kansen slecht inschatten en weet ik ook niet of ze me echt leuk vinden of goed genoeg voor de tweede ronde.