Sollicitatietopic (Deel 1)

Heb je al eens nagedacht over een baan in media/retail (ecommerce)? Ik weet niet in welke stad je zoekt, maar via vrienden weet ik dat bedrijven zoals Coolblue/bol mensen met brede achtergronden aannemen. Heb je wel enige stageervaring naast je studie?

1 like

Ik heb ook een studie zoals jij gedaan en daarna een traineeship. Wil je daar in een PB wel meer over vertellen of anders met je meedenken?

1 like

Ja graag zou ik een pb van je ontvangen over het traineeship!

En de rest die gereageerd heeft: heel erg bedankt voor jullie adviezen en tips! Goede ideeën werden hier genoemd, alumni netwerk is een goede tip, en wat meer commerciëler sectoren sta ik ook voor open. Ik heb helaas geen stage gelopen bij de opleiding, daar waren bij ons niet veel plaatsen beschikbaar. Ik heb wel vrijwilligerswerk gedaan en bij commissies gezeten, maar helaas is dat niet de ervaring die werkgevers vaak willen.
Ik ga iig met jullie tips aan de slag!

Gun jezelf een baan waar je écht gelukkig van word (het leven is al kut genoeg met dingen zoals corona).

4 likes

Wat dragen jullie tijdens een sollicitatie?
Ik had er vandaag een en had een blazer en blouse aan en een nette zwarte jeans maar dat voelde toch niet echt geschikt ofzo. Heb geen ander soort broeken dus wil ik eventueel nog snel iets scoren voordat ik een tweede gesprek heb of elders nog gesprekken zou doen. Een jurk leek me minder geschikt omwille van de functie maar weet niet of dat ergens op slaat haha

Had vandaag mijn eerste gesprek en heb een aantal punten meegenomen! Dank!

Mijn eerste gesprek vandaag ging heel goed, nu is het afwachten of en wanneer ik een uitnodiging krijg voor een tweede gesprek. Ze verwachten binnen twee dagen maar uiterlijk vrijdag. Dus nog even in spanning afwachten.

1 like

Ligt ook een beetje aan de soort baan/functie. En formeel/minder formeel. Ik had een nette zwarte broek aan met een witte col en een bruine blouse en daaronder simpele zwarte laarsjes met een kleine hak. Representatief overkomen is belangrijk in de functie waar ik voor solliciteerde. Ik vond make-up wat lastiger, maar heb het uiteindelijk gewoon basic gehouden met een naturel lipstick. Het is toch het eerste wat ze zien bij binnenkomst en aan de hand van je outfit zien ze ook meteen of je het serieus neemt. Kreeg er wel een compliment over dus denk dat het wel een goede keuze was.

1 like

Dat ligt echt aan de functie.

In het onderwijs speel ik vaak de basic bitch met kleurrijke blazer, simpel basic blouseje ‘nette’ spijkerbroek en onopvallende sneakers / enkellaarsjes. Dit omdat ik een keer voor ‘excentriek’ werd uitgemaakt en derhalve niet bij een school zou passen op basis van een opvallendere blazer :joy:.

Voor marketingfuncties en bij ict-bedrijven pak ik vaak wel wat meer uit. Maar ik draag sowieso liever geen jurkjes en rokjes, omdat ik mij daar vaak niet fijn in voel.

Ik denk dat het vooral belangrijk is dat je je gewoon fijn en zelfverzekerd voelt in een outfit. Soms gewoon net even netter dan je dagelijkse kloffie pre-corona. Ik heb wel een keer een bedrijf gegoogled om te kijken hoe formeel of informeel ze daar waren.

En ik prefereer liever dure/mooie stoffen dan synthetische troep als het warm is. :stuck_out_tongue:

1 like

Hmm ja. Heb mn make up ook basic gehouden (enkel mascara en foundation zoals ik anders ook doe, lipstick was nu niet zichtbaar ivm mondkapjes dus heb ik niet over nagedacht zelfs haha). Verder had ik simpele bruine laarsjes met kleine hak aan.
Ik vraag me af of ze om die jeans me zouden afstrepen? Kan me niet meer herinneren of die man zelf een jeans aanhad of niet omdat hij al neerzat toen ik binnenkwam. De hr dame had een lange casual jurk aan.
Het ging om een functie als (sales) ingenieur (dit haal ik later nog weg ivm herkenbaarheid)

1 like

Wat draag je dan zoal als je uitpakt? :biggrin:
Volledig met je eens qua stofkeuze, naast dat je je er minder kapot in zweet, ogen iets stuggere/duurdere stofjes ook automatisch al wat netter he

Ik heb hetzelfde gedaan met make-up, draag normaal niet elke dag foundation maar nu wat onrustig qua rode plekjes dus dat heb ik wel gedaan. En mascara en wenkbrauwen die doe ik standaard elke dag.
Ik denk dat een nette, zwarte spijkerbroek geen probleem moet zijn als het in verhouding is met de rest. Zolang het geen baggy/lichte kleuren zijn denk ik dat het prima is.
Nu scheelt het dat ik in mijn dagelijkse leven ook meestal wel in een blouse/nette blazer of pantalons loop dus ik kon gewoon iets uit mijn eigen kast trekken. Wel let ik extra op of niets doorschijnt etc. En wat @anon42392789 ook zegt idd: synthetische stoffen lekker laten liggen, ongemakkelijk als je krampachtig pogingen doet om zweetplekken in je polyester blouse te verbergen :stuck_out_tongue:

1 like

Ik heb het idee dat sollicitatiegesprekken in het echt toch beter bij me passen, dan de digitale gesprekken. Digitaal moet je veel sneller antwoorden, mis je de non-verbale communicatie en is er (zoals ik het beleef) daardoor ook veel minder ruimte voor een grapje tussendoor. Heb daardoor het gevoel dat ik minder goed uit de verf kom. Ben nu ook al 3 keer in de top 3 geëindigd. Dus cv en brief goed en dan bij het gesprek toch net niet. Zijn er nog mensen met tips hoe je digitaal goed tot je recht komt?

Ja daar kan je eigenlijk niks over zeggen
 mijn sollicitaties waren altijd een spijkerbroek, jeans en een T-shirt haha. Maar ja, past bij de sector :grinning_face_with_smiling_eyes:

1 like

Maar ik maak het niet in Word, maar in Indesign, dus dan kun net wat makkelijker tekst ergens in een hoekje proppen. Misschien kun je Canva proberen, is gratis en werkt net zoals Indesign!

3 likes

Ik heb na een digitaal eerste gesprek, vrijdag een fysiek tweede gesprek. Meteen kledingstress, is als begeleider in de zorg (huisbezoeken e.d.). Denk dat het idd een gekeurde blazer wordt op donkere spijkerbroek en sneakers

cv voor onderwijs: 1 pagina
cv voor redactiewerk/communicatieklussen: 2 pagina’s
En vroeger waren mijn websites vooral mijn visitekaartje.

@Xigua Oversized blazer met schoudervullingen, riempje, strakke broek en platte schoenen. Of coltrui met high waisted flared pantaloon en stelten van schoenen.

2 likes

Ik maak per sollicitatie een ander cv en ik ben dus nooit helemaal uitputtend daarin over al mijn ervaring, ik laat gewoon een deel weg altijd eigenlijk. Maar volgens mij werk jij in een sector (academische wereld toch?) waarin langere cv’s sowieso wel gebruikelijker zijn volgens mij.

Over je huidige twijfels zou ik zeggen volg je hart, misschien duurt het even voordat je de knoop durft door te hakken maar uiteindelijk is het leven echt te kort om ongelukkig ergens van te worden. Enige realiteitszin is wel aan te raden natuurlijk, en zeker nu in coronatijd is het nog een stuk moeilijker te polsen allemaal maar als je het een redelijke kans hebt gegeven en je zit gewoon niet op je plek voor wie zou je daar dan moeten blijven?

1 like

Geen profiel en competenties, wel vaardigheden. Voor mijn soort baan is omgaan met bepaalde systemen/programma’s en bijv. Excel belangrijk dus dat heb ik er wel op staan.

Geen vaardigheden of competenties behalve talen. Wel een profiel! Vind ik zeker van meerwaarde. Opzichzelfstaande vaardigheden of competenties zeggen wat mij betreft nooit zoveel.

Ja ik heb wel een kort profiel en competenties op mijn cv staan. Vaak wordt een brief maar half gelezen en een cv veel beter dus vond het ook wel handig dat aan mijn cv te zien is welke kwaliteiten ik heb.
Sinds ik dit 2 jaar geleden op mijn cv heb gezet heb ik 2x gesolliciteerd en beide keren aangenomen dus uit bijgeloof haal ik het er nooit meer af haha.


Ik sta op het punt om een sollicitatie te versturen en zie nu in de vacature staan dat ik mijn cv ‘met motivatiemail’ kan sturen naar e-mailadres blabla. Zouden jullie dan wel gewoon een motivatiebrief als PDF bijvoegen of de tekst uit je brief in de mail plakken? Ik doe liever het eerste, dat vind ik netter en mooier staan omdat mijn brief dezelfde opmaak heeft als mijn cv, maar door dat woord ‘motivatiemail’ ga ik twijfelen.