Ben je blij met je baan?
- Nee
- Ja
- Niet echt, maar ik vind het ook niet vreselijk
0 stemmers
Ik ben blij dat mn vakantie van volgende week geboekt is
3 likes
Ik vind het vroeg dat je al weet dat je volgende week op vakantie gaat!
4 likes
Ja is ook heel vroeg maar we gaan met mijn ouders en die gingen alleen mee als zsm zouden boeken 
6 likes
Ik vind m’n baan zo leuk haha. Ik heb een eigen bibliotheek om te beheren. Die binnen nu en twee jaar helemaal verbouwd gaat worden en ik mag daarop ook meebeslissen met het ontwerp. 
Alleen is dat thuis werken behoorlijk kut aan het worden. Volgens mij is het voor zo veel mensen zwaar om te werken.
34 likes
Wat leuk! Hoe ben je daar zo in gegroeid? Echt een droombaan haha.
3 likes
Ja dat laatste is echt zo. Ik wil heel graag iets anders gaan doen, heb alleen geen idee wat. Maar ik kan ook niet zomaar iets kiezen want alle echt leuke dingen verdienen echt veel minder en ik wil er qua salaris niet op achteruit gaan. Maar als ik zo zie dat echt een grote meerderheid niet op nee stemt heb ik zoiets van oh… misschien moet ik hier toch iets serieuzer over na gaan denken.
1 like
Dit klinkt echt cool! Ben ook benieuwd hoe je hier terecht bent gekomen, klinkt echt leuk en redelijk relaxed
Studie IDM gedaan en veel geluk gehad dat bibliotheek mensen vaak oud zijn en er veel vraag is naar jonge mensen die deze achtergrond hebben. Archief werk is ook zoiets waar veel vraag na is. De koning zocht bijvoorbeeld laatst nog een bibliothecaris.
Er zijn ook zeker stressvolle bibliotheken. Slechte sfeer en onaardige mensen. Iedereen helpt elkaar wel dat is erg leuk.
5 likes
Heel blij met m’n baan, ben er ook echt trots op, maar niet met de onmogelijke uren die er bij horen.
Ga me met heel veel pijn in het hart oriënteren op iets anders.
2 likes
Precies wat jij omschrijft heb ik ook. Ik ben daarom aan het solliciteren en heb een baanaanbod gekregen voor een baan die me erg leuk lijkt, ook dichtbij qua afstand, bedrijf voldoet aan m’n wensen. (Edit: wat details weggehaald) Ik twijfel echt enorm, want ik kan het niet zo goed hebben om achteruit te gaan qua salaris. Ik ben al goed gaan onderhandelen en er is al wat bij, maar dit lijkt het echt te zijn.
- Doen
- Niet doen
0 stemmers
2 likes
Dit lijkt me je antwoord. Dooronderhandelen, aangeven wat je minimaal wil hebben. En anders dan je verlies nemen en op goede voet weer afscheid nemen. Helaas maar je moet er financieel wel gezond bij blijven zitten
7 likes
Doen, maar alleen als het geen financiële stress oplevert. Als die iets minder dan 300 euro verschil, voor jou het verschil maakt daarin dan zou ik het niet doen. Ben even er vanuit gegaan dat t niet zo ernistig is en dan lijkt me voor mij de dagelijkse geluk zwaarwegender. Ik zou sowieso een voorstel doen om na 6 mnd goed functioneren bijv alsnog die extra verhoging te krijgen (omdat je weet dat je t waard bent enzo;). )
2 likes
Het is meer gierigheid dan dat ik het nodig heb en dus dat achteruit gaan wat ik wel vervelend vind.
@11PM er zijn wel meer doorgroeimogelijkheden dan m’n huidige baan, maar niet per se meer dan een andere nieuwe baan.
@Henry zit ik idd ook over na te denken om daar afspraken over te maken zodat ik wat sneller omhoog ga
Is die 300 trouwens bruto? Want netto zou ik zelf ook ingewikkeld vinden gezien t bruto verschil. Ik weet niet wat voor werk je doet of het type bedrijf, maar je kunt evt ook onderhandelen in vakantiedagen, een bonus, reiskostenvergoeding / leaseauto, flexibele uren (als dat niet standaard is). Mogelijk is dat je ook wat waard en kun je daar als alternatief in onderhandelen. 
2 likes
Ja is bruto! is ook maar 150 netto ofzo. ik heb idd al dat soort secundaire voorwaarden aangehaald en m’n belangrijkste punt was minder werken voor hetzelfde bedrag maar dat wilden ze niet 
kreeg dan ook dat percentage minder loon helaas.
@Crusti_Croc er is helaas idd een redelijk vast stijgingspercentage, maar kan daar misschien nog wel wat mee
1 like
haha ik dacht letterlijk dat je minder salaris niet kon hebben. Maar zonder goede afspraken over salarisverhoging in de nabije toekomst zou ik het dan nog steeds niet doen. Eenmaal ergens binnen is het altijd zo lastig om verhoging te krijgen, je moet echt je kans pakken bij binnenkomst. Jammer dat deze organisatie toch zuinig is
2 likes
Welke mobiel hebben jullie?
- Samsung
- Iphone
- Nokia
- Oneplus
- HTC
- Huawei
- LG
- Motorola
- Oppo
- Sony
- Xiaomi
- Anders?
0 stemmers
Hoe duur was jouw telefoon?
- 0-200
- 200-400
- 400-600
- 600-800
- 800-1000
- 1000+
- Niks, ik heb een werktelefoon.
0 stemmers
Als je onbeperkt geld had, zou je dan direct een ander merk telefoon aanschaffen?
- Ja!
- Nee.
0 stemmers
Hoe oud was je ongeveer toen jij een telefoon kreeg?
- 0-5
- 5-10
- 10-15
- 15-20
- 20+
0 stemmers
Hoe duur is jouw telefoonrekening maandelijks?
- 0-10
- 10-20
- 20-30
- 30-40
- 40-50
- 50+
- Niks, mijn werk betaald.
0 stemmers
Ik kreeg geen telefoon hoor. Moest keihard werken voor m’n eerste swing200.
Never forget dat ik die op oudjaarsdag ging kopen. Hele dag gewerkt en daarmee het laatste geld verdiend wat ik nodig had. Toen snel nog ff naar de winkel om die telefoon te halen voordat de winkel dicht ging. Ik was er mega blij mee
26 likes
Voor het grootste deel wel. Ergernissen zijn vooral sommige organisatorische crap en bepaalde collega’s. Maar dat zijn issues everywhereeeee