Misschien ook eens kijken bij de overheid / gemeentes / openbare sector? Daar zijn veel administratieve functies die misschien wel passend zijn?
3 likes
Ik vind projectmanager en de wens om minder werkdruk en verantwoordelijkheid te hebben niet helemaal met elkaar rijmen @quarterlife
Dan zou ik echt kijken naar een meer ondersteunende functie, al moet je daar denk ik ook goed het gesprek aan gaan over hoe dat eruit ziet. Waar ik werk zijn er ondersteunende (assistenten) functies met behoorlijk hoge werkdruk en hele forse verantwoordelijkheden
2 likes
Ja dit wilde ik ook posten na het lezen van je bericht @quarterlife! Je hebt namelijk binnen de gemeente ook verschillende domeinen waar vast wel iets aansluit met je interesses!
1 like
Kan iemand mij helpen met de Engelse term voor ‘ontwikkelgesprek’? Als in: het halfjaarlijkse gesprek waar je terugkijkt op het laatste half jaar en doelen stelt voor het komende half jaar.
Volgens mij vertaal je functioneringsgesprek als ‘preformance review’ maar ik zoek een iets zachtere term.
(Ga me niet aanvallen op al mijn definities 
ik zit verre van de HR hoek dus de officiële uitleg zal vast anders zijn 
)
Maar Google helpt me niet, krijg halfgare letterlijke vertalingen die ik niet vertrouw.
1 like
Mid-year review noemen ze het bij ons. Maar wij stellen wel doelen voor een heel jaar, waar we halverwege het jaar (tijdens de mid-year review) naar kijken en evt. aanpassen/bijstellen en kijken hoe ver men staat.
5 likes
Ik heb over vijf minuten een teams afspraak met de bedrijfsarts en hoewel ik weet dat bedrijfsartsen meestal heel vriendelijk zijn ben ik ineens zo zenuwachtig 
Bang dat ze zegt: je moet je niet zo aanstellen en morgen weer aan het werk!
4 likes
Wil je weg blijven van het woord performance of review? Als dat laatste het geval is, dan evt “check in”, op dat woord zijn ze gek op bij ons
2 likes
Progress talk? Follow up talk?
Bij ons is het start up talk, follow up talk and evaluation talk in een cyclus
1 like
En, hoe is het gegaan? 
2 likes
Fijn gesprek, fijne vrouw. Ze was heel begripvol en wil graag met m’n psycholoog afstemmen wat wijsheid is - dus dat is eigenlijk heel fijn. Voor nu zei ze ook loslaten (dat werk (ook) even niet lukt). Enige irritante vond ik een paar opmerkingen over antidepressiva en waar depressieve klachten vandaan komen waar ik mij niet helemaal in kan vinden maar dat maakt verder niet zo uit, daarover hoeven we niet dezelfde gedachten te hebben
5 likes
In welke regio woon je? Wij hebben wel een leuke klus liggen (op het raakvlak van administratief/onderwijs/office manager, 2 tot 3 dagen pw, leuk team) maar het is wel een functie (bijna) volledig op kantoor. Je kan me ook een pb sturen.
2 likes
Wij noemen het development interview!
5 likes
@FrozenFlame @soarin @Peyton en @Scorpiovibes Heel erg bedankt van de suggesties, hier kan ik wat mee.
Wilde eigelijk vooral wegblijven van het ‘preformance’ stuk. Maar dat gaat zo wel lukken!
2 likes
Ik heb na 7 jaar bij dit bedrijf te hebben gewerkt mijn baan opgezegd, vond het mega spannend maar ik heb wel heel veel zin om wat nieuws te gaan doen!
21 likes
Wow 7 jaar, spannend idd!
Heb je al wat concreets, of nu op zoek?
2 likes
Ja ik heb ook wat anders! Vanaf januari ga ik daar aan de slag.
2 likes
Wow wat spannend! Van wat ik hier heb gelezen had je wel een leuke baan die goed op je hobby aansluit of niet? Ga je in dezelfde richting werken?
1 like
Ja klopt! Yes ik heb ook weer een baan in deze richting, dus dat wordt sowieso leuk denk ik.
1 like
Wat fijn, gefeliciteerd!
4 likes
Sinds ik een baan heb waarbij ik ook thuis kan werken merk ik dat ik het onderscheid tussen ziekmelden heel lastig vind. Ik heb vakantie maar zit thuis met corona en ben er best beroerd van en nu twijfel ik dus over een ziekmelding. Mijn leidinggevende belt mij straks op en ik verwacht dat zij hier totaal niet moeilijk over gaat doen, maar het voelt heel dubbel.
Als ik geen vakantie had, en aan het werk was dan was ik namelijk wel thuis door gaan werken. Omdat ik zoiets heb van; of ik nu naar een tv staar de hele dag en mij verveel, of nog even wat nuttigs doe achter de laptop. Dat maakt dan niet zoveel uit. Maar als ik een fysiekere baan zou hebben dan had ik mij wel sowieso volledig ziek gemeld. Ik ‘geniet’ nu natuurlijk ook niet van mijn vakantie want ik lig al dagen plat op de bank.
Hoe maken jullie dit onderscheid? Ik merk op mijn werk namelijk dat veel mensen ook gewoon door werken.