Sollicitatietopic #2

Ik ben onlangs ook geswitcht van een totaal andere branche naar een andere met administratieve functie. Ik had hier geen diploma voor maar wel op gesolliciteerd, en aangenomen. Bij het gesprek gaven ze zelf aan dat de werkzaamheden aan te leren zijn, en vroegen ze of ik open stond voor cursus/opleiding. Ze vonden het veel belangrijker dat ik binnen de organisatie pastte en goed in het team zou liggen, dan dat ik direct het diploma heb.

2 likes

In mijn cao is 1fte ook geen 40 uur, terwijl de meeste wel 40 uur werken (of 32 bij 0,8). De extra uren die je dan werkt zijn eigenlijk gewoon overuren en kun je opnemen.

Tja, ik had die vraag niet gesteld maar wel uitgebreid gesproken met degene bij wie ik zou solliciteren en de communicatie was heel open. Twee van mijn promotoren hebben me aangemoedigd te solliciteren dus ik had dit gewoon echt niet verwacht… maar ja, koop ik nu niets voor.

1 like

Ja ik ben in de war hoe het precies zit nu. Ook qua vakantiedagen en indd wat je daadwerkelijk werkt. In verhouding tot fulltime.
32 uur op een 38u fulltime cao is meer dan ‘4’ dagen of 4/5e zeg maar. Terwijl ze dat nu wel zo berekenen in alles. (Op basis van 40)

Gelukkig staat mijn promotor echt 100% achter mij en gaat hij het ook voor me opnemen, ik denk niet dat hij blij gaat zijn met dit nieuws :joy:

4 likes

Ik heb ook ergens gewerkt waar 38 uur fulltime was, maar je werkte er dan 40. Zo bouwde je 12 vakantiedagen extra op, wat ik heel fijn vond.

3 likes

Dit heb ik inderdaad ook nu!

2 likes

Wow chill. Nu wil ik graag ergens werken waar fulltime 36 is (overheid toch?) en dan 24 extra dagen opbouwen :muscle:t3::parasol_on_ground:

2 likes

Maar geven organisaties hier een eerlijk antwoord op als een sollicitant dit vraagt?

2 likes

Ja dat is helemaal te gek natuurlijk! Waar ik werkte was semi-overheid. Ik had zoveel vakantiedagen (37 geloof ik), ik kreeg ze bijna niet op :flushed:

2 likes

Dit doe ik haha. Ik heb nu iets van 50 vakantiedagen staan voor volgend jaar.

1 like

Hebben jullie ook bepaalde templates die jullie gebruiken/aanraden voor je sollicitatiebrief of CV?

1 like

Deze vraag wordt heel vaak gevraagd dus miss kan je de zoekfunctie in dit topic ff gebruiken

2 likes

Ik ben (ook naar aanleiding van het forum) Canva gaan gebruiken voor mijn cv en dat was echt zo’n goede keuze! Nooit meer gezeik met het format. Er zijn verschillende templates, welke je kiest hangt af van persoonlijke voorkeur. Maar het is echt 1000 keer beter dan Word gebruiken. Ben nu elke keer in een paar minuten klaar als ik aanpassingen wil doen.

(En ik ben ook al drie keer uitgenodigd voor een gesprek sinds ik m’n cv in Canva maak dus het komt heel professioneel over denk ik :sunglasses:)

4 likes

Oeh goeie! Ik heb nu inderdaad via word en vind hem er wel mooi uitzien, maar ik ga ook eens kijken naar die van Canva!
Heb je een betaalde versie of niet?

Nee, gebruik gewoon de gratis versie, dan heb je al heel veel keus qua templates.

2 likes

Ah super, bedankt voor de tip :blush:. Dan ga ik mezelf nu van de bank slepen en aan de slag met Canva!

@Moskou dezelfde luie houding waardoor ik op de bank ben beland heeft er waarschijnlijk voor gezorgd dat ik daar nog niet aan gedacht had :roll_eyes: sorry haha.

1 like

Ik heb een template op Etsy gekocht, kostte iets van 10 euro en mijn cv en brief zagen er opeens heel professioneel uit. Werd ook opeens significant meer uigenodigd, dus ik had het veel eerder moeten doen

1 like

Voor mijn CV heb ik mij laten inspireren door een template dat ik via pinterest tegenkwam:

Ik heb mijn eigen CV vervolgens zelf via Word opgemaakt.

9 likes

Pfff wat een kutreactie

1 like