Ik snap wat je zegt, maar ik denk dat je het te negatief ziet.
Mijn eigen ervaringen, nog voor ik op hr werkte, zijn ook dat de bedrijfsarts er is om er juist voor te zorgen dat je niet te snel weer aan het werk gaat en je op passend tempo weer naar werk begeleid. En je te beschermen tegen die leidinggevende die je liever nog gister weer aan het werk had.
In dit geval kan het ook helpen om te zorgen dat die leidinggevende ff gaat dimmen, want er is contact met bedrijfsarts.